期刊简介
《中华医院管理杂志》创刊于1985年，是由中国科学技术协会主管、中华医学会主办的国内外公开发行的国家级医院管理专业学术性期刊，属中华医学会系列杂志，主要报道医院管理及相关学科领域领先的科研成果、理论探讨以及具有独创性的工作经验等。
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首页>中华医院管理杂志
- 杂志名称：中华医院管理杂志
- 主管单位：中国科学技术协会
- 主办单位：中华医学会
- 国际刊号：1000-6672
- 国内刊号：11-1325/R
- 出版周期：月刊
期刊荣誉：《中国医学近次目录数据库》收录期刊收录：万方收录(中), 上海图书馆馆藏, 国家图书馆馆藏, 知网收录(中), 统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 维普收录(中), 北大核心期刊(中国人文社会科学核心期刊)
新形势下应有的科学人才观
詹大贵
关键词：科学, 人才观念, 人才建设, 医疗服务市场, 重要论述, 医院, 外界环境, 时代要求, 人才结构, 人才队伍, 内部需求, 管理机制, 党和国家, 江泽民, 党中央, 学习, 选拔, 识别, 培养, 目标
摘要：人才观是人们对人才的识别、选拔、管理、培养、防护等方面的根本看法,它影响和支配着整个人才队伍的建设.当前,无论外界环境还是内部需求都会使医疗服务市场面临巨大挑战,医院的生存和发展与人才缺乏的矛盾更加突出.人才建设是医院的根本建设,只有确立新的人才观念,人才建设才有新的突破.树立与时代要求相适应的人才观念,就是要学习和贯彻江泽民同志在人才观方面的一系列重要论述,和党中央根据党和国家事业发展的迫切需要提出的科学人才观,做到人才建设的目标更加明确,眼界更加宽广,重点更加突出,人才结构更加合理,人才管理机制更加科学.
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