期刊简介
《中华医院管理杂志》创刊于1985年,是由中国科学技术协会主管、中华医学会主办的国内外公开发行的国家级医院管理专业学术性期刊,属中华医学会系列杂志,主要报道医院管理及相关学科领域领先的科研成果、理论探讨以及具有独创性的工作经验等。
点击详情 >主管单位: 中国科学技术协会
主办单位: 中华医学会
出版部门: 《中华医院管理杂志》编辑部
国际标准连续出版号: ISSN 1000-6672
国内统一连续出版号: CN 11-1325/R
邮发代号: 2-235
出版周期 月刊
创刊时间 1985
出版地区 北京
出版地区 北京
订购价格 400.00
杂志荣誉 《中国医学近次目录数据库》收录
电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com
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- 杂志名称:中华医院管理杂志
- 主管单位:中国科学技术协会
- 主办单位:中华医学会
- 国际刊号:1000-6672
- 国内刊号:11-1325/R
- 出版周期:月刊
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基于患者体验的医院服务绩效评价量表开发
介绍了基于患者体验的医院服务绩效评价量表的开发过程,并通过对全国4个省份26所医院的7856名患者进行量表的实证应用,分析了量表在应用过程中遇到的问题,如出现患者体验局限性、患者接受服务不同对体验报告存在一定的影响、门诊和住院患者比例如何确定等,基于此提出具体的解决办法和改进措施,以期得到更适合我国患者的有效的患者体验量表.......
作者:胡丹;王萱萱;朱亚;姜荣勤;李静娴;葛爱晨;陈家应 刊期: 2017- 06
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老年住院患者对医院公共环境安全性评价及相关研究
老年患者因常患有多种疾病,一般采取保守治疗,住院时间相对较长,是跌倒的高危人群[1-2].有研究发现,住院老年人跌倒与环境因素相关[3].住院环境除了病房内环境外,医院及病房中不被重视的公共区域,如走廊、楼梯、过道等,都可能存在导致老年人跌倒的不安全因素,因而医院公共环境的安全性应得到广泛重视.目前,我国对预防患者跌倒的研究工作正逐步开展,在此情况下,本研究通过调查老年患者住院期间对医院公共环境安......
作者:邓秀琳;陈茜 刊期: 2017- 06
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基于Network DEA的我国医疗卫生机构技术效率动态分析与评价
目的评价我国医疗卫生机构的技术效率和子系统技术效率,即管理系统与医疗系统的技术效率.方法选取2010年至2014年我国31个省、自治区、直辖市医疗卫生机构的面板数据,应用NetworkDEA模型,对管理人员、卫生技术人员等投入指标和医疗收入、诊疗人次等产出指标进行评价.结果我国医疗卫生机构技术效率偏低,5年效率均值为0.853;浙江省、山东省、河南省、广东省和西藏自治区一直保持着较高水平.鉴于医疗......
作者:郭亚楠;张瑶;张馨予;赵临;王耀刚 刊期: 2017- 06
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基于Bootstrap-DEA的湖北省县级公立医院运行效率研究
目的采用国际上普遍运用的Bootstrap-DEA方法,测算2014年湖北省37家县级公立医院的运行效率,弥补我国医院DEA效率评价理论和方法的不足,并为医院效率改进提出相应的政策及管理建议.方法基于前期研究基础,选择医院效率评价的投入产出指标体系,利用R软件描述投入产出指标的基本现状,结合FEAR软件包测算纠偏后的样本医院Bootstrap-DEA效率值,并对技术效率值结果进行标杆等实际应用分析......
作者:刘新靓;董四平;黎浩 刊期: 2017- 06
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基于患者-疾病-医学人文层面的诊疗专注研究
目的对医务人员及患者的诊疗专注认识进行研究,以期为提高医务人员的医疗质量和专注能力,改善患者的心理感受及医患关系提供借鉴与参考.方法采用分层随机抽样方法,从江苏省4个地区的8所医院中抽取1000名医务人员和1000名患者进行问卷调查,在解释、告知、倾听、情绪、共情等方面对医务人员的诊疗专注进行研究,比较医患双方对诊疗专注的不同认识.结果48.5%的医务人员和44.8%的患者反映医务人员会在2min......
作者:叶厉能;刘虹 刊期: 2017- 06
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居民参与分级诊疗意愿与首诊医院选择意向分析
目的分析居民参与分级诊疗意愿与首诊医院选择意向情况.方法采用问卷调查法,对山东省3市1500户居民进行入户调查,将知晓分级诊疗制度的773名居民纳入研究样本.运用描述性分析、多因素logistic回归模型,对居民意愿进行统计学分析.结果85.0%的居民表示愿意参与分级诊疗.自感病轻时,55.0%的居民更愿意选择基层医疗机构首诊,且农村居民(58.9%)高于城市居民(48.0%),差异有统计学意义(......
作者:胡金伟;尹文强;赵延奎;郭洪伟;胡式良;孙葵 刊期: 2017- 06
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基于胜任力的医院人才招聘指标体系应用探讨
介绍了胜任力的基本理论,阐述了当前胜任力在我国医院人才招聘中的应用情况.根据既往的研究成果,提出基于胜任力的医院人才招聘指标体系及测量方法,其中包括5个一级指标和16个二级指标,并指出其使用流程相比于传统招聘方法的优点,且进行了实际应用.在此基础上,提出应进一步建立符合自身特点的胜任力人才招聘与选拔机制,深化胜任力指标体系的量化研究和实证研究.......
作者:张华;王伊龙;王忠;王晨 刊期: 2017- 06
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某改革试点医院职工薪酬满意度调查
随着我国公立医院改革的不断深入,现代医院管理制度已被提上日程.对医院而言,关键之一在于建立以薪酬体系为核心的内部运行机制,调动职工积极性,稳定人员队伍,提升医院核心竞争力.现代人力资源管理学中的薪酬包含基本工资、奖金、津贴及各种福利补助、医疗、养老保险,也包括非物质性的,如员工的工作环境、晋升、进修培训、个人荣誉等[1].......
作者:肖久庆;马迎民;王志伟;封国生 刊期: 2017- 06
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亚洲国家城市新移民健康公平管理对我国的启示
近年来,亚洲经济迅速崛起,成为推动全球经济的主引擎.经济的高速发展往往伴随着人口的城市化转移.而中国经济增长速度在亚洲国家中名列前茅,2013年我国城市新移民达到2.36亿人.城市新移民是社会进步的催化剂,但也带来了一系列新的问题[1-2].目前,学术界对城市新移民的定义还存在分歧,但总的来看包括4类:①拥有农村户籍,流动到城市务工的农民工群体;②脱离农村户籍,由城镇化政策引导安置在城市郊区的农转......
作者:张雪文;李宁秀 刊期: 2017- 06
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医患关系管理信息系统的构建及应用
重点介绍了自贡市某三级综合医院医患关系管理信息系统的构建和应用情况,并对其应用效果进行了初步评价.在此基础上,提出应以信息化为支撑提高医务管理水平,以信息化为辅助提高医务工作人员的积极性,并应在国家层面上建立失效医疗行为的标准化管理,以促进医疗质量与安全水平的提升,有效改善医患关系.......
作者:何昌国;曾红;郑基华 刊期: 2017- 06
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