期刊简介

《中华医院管理杂志》创刊于1985年，是由中国科学技术协会主管、中华医学会主办的国内外公开发行的国家级医院管理专业学术性期刊，属中华医学会系列杂志，主要报道医院管理及相关学科领域领先的科研成果、理论探讨以及具有独创性的工作经验等。

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主管单位: 中国科学技术协会

主办单位: 中华医学会

出版部门: 《中华医院管理杂志》编辑部

国际标准连续出版号: ISSN 1000-6672

国内统一连续出版号: CN 11-1325/R

邮发代号: 2-235

出版周期 月刊

创刊时间 1985

出版地区 北京

出版地区 北京

订购价格 400.00

杂志荣誉 《中国医学近次目录数据库》收录

电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com

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首页>中华医院管理杂志
  • 杂志名称：中华医院管理杂志
  • 主管单位：中国科学技术协会
  • 主办单位：中华医学会
  • 国际刊号：1000-6672
  • 国内刊号：11-1325/R
  • 出版周期：月刊
期刊荣誉：《中国医学近次目录数据库》收录期刊收录：万方收录(中), 上海图书馆馆藏, 国家图书馆馆藏, 知网收录(中), 统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 维普收录(中), 北大核心期刊(中国人文社会科学核心期刊)
中华医院管理杂志2015年第7期文章

  • 医院患者满意度综合评价方案的设计

    患者满意度是医院质量评价和医院绩效考核的重要指标。本研究以顾客满意度指数模型为理论基础，建立了多属性的患者满意度指标体系，通过组合赋权法确定指标权重，并采用秩和比法对医院进行分档并调整权重，初步形成一套适用于患者满意度评价和医院绩效评价的综合评价方案。......

    作者：边宝生；樊世民；尚少梅；张岩；龚文涛；周伟娇；金晓燕；张华兴；曾惠文；杨婧 刊期： 2015- 07

  • 北京建立公立医院绩效考核制度的实践与思考

    如何发挥公立医院绩效考核作用是当前公立医院改革的难点，通过总结北京市属医院3年绩效考核工作开展情况，系统地介绍北京市医院管理局在建立以公益性为原则、以科学发展为导向的公立医院绩效考核机制方面开展的探索实践；以及在政府考核公立医院的内容与方式、落实政府办医职责，引导北京市属医院有序发展，实现政府与医院良性互动方面取得的初步成效。为当前公立医院改革背景下，探索建立引导公立医院回归公益性、实现政府和医院......

    作者：封国生；张金保；李慧；李方亮；闫勇；农定国；王存亮；刘婧；李可 刊期： 2015- 07

  • 医院绩效考核中职工满意度指标的考核与评价

    目的：对医院绩效考核中职工满意度指标进行考核和评价。方法采用分层抽样，现场调查和电话调查相结合的方式，采用自设问卷分别于2015年7月和12月进行2次调查。结果职工满意度标准化得分为86.252±15.153；得分低的条目是食堂就餐环境和质量。结论职工满意度总体处于较好水平，针对弱势项目采取有针对性的措施进行改进，增进职工满意度。......

    作者：李彦昌；张金保；尚少梅；张岩；李慧；李方亮；闫勇；农定国；周伟娇；金晓燕；曾惠文；杨婧；王存亮；刘婧 刊期： 2015- 07

  • 目标考核与重点评价结合的公立医院绩效评估体系重构

    完善公立医院绩效考核制度是新医改的重要任务，北京市医院管理局在2012年至2014年绩效考核工作取得的成绩与积累的经验基础上，于2015年重建了北京市公立医院绩效考核与评价体系，将目标任务、日常绩效、个性化绩效、党群管理绩效、指令性任务绩效整合为一个考核整体，形成多维度、多层次的新型立体绩效考核与评价模式，将具有多元性特征的公立医院绩效管理目标有机整合，解决了绩效管理的重点和难点问题，为进一步推广......

    作者：闫勇；吕一平；张金保；李慧；李方亮；农定国；王存亮；刘婧；李可 刊期： 2015- 07

  • 以绩效沟通促进绩效管理的实践与思考

    绩效管理是医院实现组织战略目标的重要工具，绩效沟通是绩效管理系统的灵魂与核心。在绩效计划、绩效执行、绩效评价和绩效反馈中，绩效沟通的侧重点在上述4个环节中各有不同，但均至关重要，没有绩效沟通就没有高效的绩效管理。建立制度化的沟通机制和激励为导向的沟通文化，对于解决绩效管理中的问题，提高绩效管理的有效性，具有明显的意义。......

    作者：张建；孟亚丰；罗涛 刊期： 2015- 07

  • 基于诊断相关组的北京地区部分医院主要疾病住院服务绩效评价

    目的：首次应用诊断相关组(diagnosisrelatedgroups,DRGs)对北京市属医院系统整体进行主要诊断类别(majordiagnosticcategory,MDC)住院服务绩效综合评价,并就评价结果提出加强北京市属医院系统主要疾病诊疗能力建设和提高住院服务绩效等方面的建议。方法应用BJ-DRGs分组器软件对2012年至2014年北京市全部出院病例病案首页信息进行计算确定各DRG组权重......

    作者：于鲁明；谷水；王文凤；谢丹；郭默宁；刘婉茹；王真；吕一平；仇叶龙；陈莹 刊期： 2015- 07

  • 运用 BJ-DRGs 监测低风险死亡病例改进医疗质量的研究

    目的：通过对低风险死亡病例的分析,探索快速准确发现医疗质量管理薄弱环节的方法,持续改进医疗质量。方法对北京市属医院2012年的114例低风险死亡病例的数据质量与诊疗过程进行2轮分析,发现存在的问题,并通过与其他信息的交互,验证该方法的可行性与精准性。结果21家医院2012年出院病例585760例,其中151193例为低风险病例。其中,低风险死亡病例共计114例,占总出院病例的0.019%,占低风险......

    作者：王文凤；陈静；刘婉莹；谷水；王真 刊期： 2015- 07

  • 应用 DRGs 对主诊医师组进行医疗质量管理的探索

    医院以绩效考核管理为契机，通过实施主诊医师负责制、培训DRGs知识、利用主诊医师组的DRGs分组数据查找问题等措施，将DRGs评价与主诊医师负责制工作相结合，探索新的医疗质量管理方法。经过两年的实践，给医院和科室质量管理提供了抓手，加强了医院精细化管理，提高了医疗质量。同时，也应注意应用DRGs只是丰富了管理手段，在使用的过程中还需不断完善管理内容和形式。......

    作者：佟朝霞 刊期： 2015- 07

  • 区域性处方点评对临床合理用药的效果评估

    目的：利用区域性数据,探讨处方点评对临床合理用药的作用。方法分析北京市医院管理局对下属医疗机构2次处方点评数据,对比处方合理率、不合理处方组成以及反馈后效果的差异。结果21家医院参与处方点评,经处方点评和结果反馈后,总体处方合格率由89.4%上升至97.1%。2次处方点评中,不合理处方比例高、继而改善明显的均为适应证不合理项,占不合理处方的比例由90.7%下降至44.2%。第1次处方点评结果反馈报......

    作者：甄健存；边宝生；孔繁翠；颜冰 刊期： 2015- 07

  • 绩效考核促进医院药学管理的探索与实践

    目的：评价北京市医院管理局对其所属医院实施药事管理绩效考核的效果。方法对绩效考核指标进行解析,对医院实施绩效考核3年来的用药指标进行回顾性分析。结果通过持续的绩效管理,医院药事管理指标改善明显,2014年市属医院药占比为41.55%。结论医院合理用药管控意识明显加强,药师的作用在一定程度上得以发挥,推动了医院药师工作转型,绩效考核促使北京市属医院药事管理工作逐步走上向科学化、规范化轨道。......

    作者：边宝生；颜冰；马小磊；孔繁翠 刊期： 2015- 07

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